为提高员工干部的履职尽责和自我管理能力，强化审核评估工作有关知识的学习宣传，9月1日上午，开运电竞在理工楼3111教室举行新学期主要员工干部培训会议。全体辅导员及主要员工干部共六十余人参加了此次培训会议，会议由团总支书记吴旻主持。

开运电竞2019级新生入学后将突破1200人，员工管理工作难度加大。针对这一现实情况，公司党总支提早谋划，在暑假期间制定了本次员工干部培训的详细计划。

在培训班上，王艳丽、任高峰、迟璐、吴旻四位老师分别从党建工作、员工日常管理、综合素质培养、征兵及国防教育、资助及心理健康、团学管理、学风建设、员工发展及思政教育等方面提出新的工作要求和目标，并就各班学习贯彻落实此次培训班有关内容作了安排。要求传达到每位同学，落实到每个班级。要开好新学期第一次班会。

整个培训过程内容充实，节奏紧凑。参会员工干部对于干好本职工作、提高自身综合能力愿望强烈，聚精会神听讲，并不时和老师应答互动，较好的掌握培训内容。通过此次培训，员工干部更加清晰了工作流程和方法，对于如何提高自己的威信、做好老师的得力助手都有了自己的新思考和领悟。员工干部对于意识形态工作也有了进一步的了解和认识，对协助老师做好员工管理工作充满了信心。

随着员工工作的不断加强，作为关键少数的员工干部将会得到越来越多的锻炼机会。开运电竞会继续定期举办各类培训活动，不断提高员工管理工作质量，为公司产品工作的平稳运行、员工综合素质的不断提高打下坚实基础。